中国职工教育杂志2012年第15期部分作者目录 |
1 深入总结宣传思想文化工作的宝贵成果 为推进中国特色社会主义事业作出更大贡献 4 2 企业文化 无形的生产力 王建; 5 3 加强企业文化建设 推进企业科学发展 申维辰; 6-8 4 建设者的盛宴——第三届中国职工艺术节曲艺小品展演闭幕 本刊记者; 9 5 引领油田发展的胜利文化 邹笃锋; 10-12 6 绿色引领发展 创新成就辉煌——玉柴企业文化培育与实践 晏平; 13-15 7 工会组织如何建设职工文化 华树龙; 16-17 8 南京市总工会调查显示国企员工敬业度最低 王聪聪; 18 9 企情民意气象站——企业文化建设的有效载体 刘晓敏; 19-20 10 用核心价值观引领首钢转型发展 梁宗平; 21-22 11 以价值观为引领促进文化融合 杜胜熙; 23-24 12 金隅企业文化 成就事业发展 贺路启; 25-26 13 用文化铸就煤炭企业发展之魂 周玉成; 27-28 14 重提价值观是企业文化的基石与核心 贾春峰; 29 15 企业核心价值观的建设与落实 黄中平; 30 16 培育核心价值观需注意的两个问题 赵春福; 31 17 工会组织在企业文化建设中的应有作用 谢伟强;张晨华; 32-33 18 为职工文化寻根——福州工会推动职工文化建设的调查 吴铎思;李润钊; 34-35 19 辽宁省职工文化建设调查报告 赵文祥;于静淼; 36-38 20 践行城市价值取向 深化岗位建功行动 推动职工素质建设工程向纵深发展 39-41 21 “新工人、新市民,大培训、大提升” 深圳市总工会出台职工素质提升工程实施方案 42-43+45 22 新时期职工素质建设的新途径 赵则阳; 44-45 23 打造高技能人才队伍 助推坚强智能电网建设 蔡洪建; 46-47+52 24 什么样的“知识”才能改变“命运”? 许圣义; 48-50 25 带好班组之我见 张伟利; 51-52 26 企业班组管理要突出“理”字 王秀珍; 53+56 27 加强“五型”班组建设 切实发挥班组支撑作用 朱维宇;于晓东;王大志; 54-56 28 试用期内农民工无证驾车致伤残 能否要求单位赔偿? 颜东岳; 57 29 未给女工办理生育保险 用人单位应担赔偿责任 颜梅生; 58 30 女工“隐婚”单位为何不能解除劳动合同? 杨学友; 59-60 31 切实发挥工会组织优势 推动企业科学发展 冯海军;陈树强; 61-62 32 中国水电七局五分局 抓管理 提升见成效 王国君; 62 33 给工作植入快乐元素 小邝; 63-65 34 职场“攻关”的四大诀窍 王贞虎; 65 35 看性格选职业 雪里梅; 66 36 母亲的秘密儿不懂 李景香; 67 37 情感投影 王子云; 68 38 让婚姻在黑暗中打个盹 草央; 69 39 孝心构建好日子 赵业; 70 40 一只水杯 张柳英; 71 |
